UPT Perpustakaan Universitas Muhammadiyah Bengkulu

Online Public Access Catalog

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • Area Anggota
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
Image of Manajemen sumber daya manusia bidang pendidikan
Penanda Bagikan

Text

Manajemen sumber daya manusia bidang pendidikan

Nurul Ulfatin, - Nama Orang; Teguh Triwiyanto - Nama Orang;

Manajemen sumber daya manusia bidang pendidikan adalah segala usaha, baik dalam bentuk kebijakan, kegiatan, pertimbangan, dan lain-lain yang dimaksudkan agar sumber daya manusia (yang dalam hal ini adalah pendidik dan tenaga kependidikan) dapat mampu dan sejahtera dalam bekerja secara maksimal untuk mencapai tujuan pendidikan. Untuk mewujudkan makna manajemen sumber daya manusia dalam kesatuan sistem pendidikan nasional, khususnya manajemen sumber daya pendidik dan tenaga kependidikan, maka perlu kerangka yang jelas sebagai acuan. Kerangka itu menggambarkan arah dan tujuan, dasar acuan, lingkup kegiatan, sampai dengan potret pelaksanaannya. Buku ini berangkat dari human resources management bidang pendidikan pada tingkat makro sebagai pijakan dalam melaksanakan personnel management pada tingkat mikro. Sementara itu, pada fungsi manajerial, manajemen sumber daya manusia merupakan bagian dari manajemen keorganisasian yang memfokuskan diri pada unsur sumber daya manusia. Fungsi organisasional dan manajerial ini lebih melihat manajemen sumber daya manusia pada tingkat makro. Sedangkan fungsi operasional, manajemen sumber daya manusia lebih mengarah pada kegiatan antara lain pengadaan, pengembangan, kompensasi, kesejahteraan, dan penilaian. Dengan demikian, fungsi operasional ini lebih melihat manajemen sumber daya manusia pada tingkat mikro. Pada lingkup organisasi pendidikan, fungsi manajemen sumber daya manusia mencakup kegiatan: perencanaan, pengadaan, seleksi, orientasi, penempatan dan penugasan, kompensasi dan kesejahteraan, pember- dayaan, pengembangan kompetensi keprofesian dan jalur karier, penilaian kinerja, serta pemberhentian dan pemutusan hubungan kerja.


Ketersediaan
#
UPT Perpustakaan Pusat UM Bengkulu - Kampus 1 371.200 68 NUR m
MJ003037
Tersedia
#
UPT Perpustakaan Pusat UM Bengkulu - Kampus 1 371.200 68 NUR m
MJ003036
Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
371.200 68 NUR m
Penerbit
jakarta : RajaGrafindo Persada.,
Deskripsi Fisik
xx, 285 halaman : ilustrasi ; 21 cm
Bahasa
English
ISBN/ISSN
978-979-769-924-6
Klasifikasi
371.200 68
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
Edisi ke-1, Cetakan ke- 1
Subjek
-
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Prof. Dr. Hj. Nurul Ulfatin, Teguh Triwiyanto, M. Pd.
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

UPT Perpustakaan Universitas Muhammadiyah Bengkulu
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

OPAC (Online Public Access catalog) merupakan platform pencarian katalog buku online yang bisa kamu gunakan dimana saja dan kapan saja dengan koneksi internet. Nikmati Berbagai Layanan Digital lainnya dengan mengujungi Official Website UPT Perpustakaan di https://perpustakaan.umb.ac.id

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?